Bereichsleiter
Recht & Revision
(m/w/d)
Arbeitszeit: Vollzeit, 38 Stunden pro Woche
Anstellungsverhältnis: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet
Bereichsleiter
Recht & Revision
(m/w/d)
Arbeitszeit: Vollzeit, 38 Stunden pro Woche
Anstellungsverhältnis: zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet
Wir gestalten Frankfurt (Oder): Mit Begeisterung und regionaler Verbundenheit verändern wir die Region und bieten Ihnen gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz. Profitieren Sie von unserem stabilen Umfeld und bringen gemeinsam mit uns die Lebensadern der Oder-Region zum Pulsieren!
Wir suchen Sie
Ihre Aufgaben
- Sie prüfen eigenverantwortlich und mit externen Partner*innen vielfältige Rechtsfragen. Sie beraten aktiv und wirken bei der Gestaltung von Rechtsverhältnissen unterschiedlichster Art mit.
- Dabei erfassen Sie Sachverhalte sorgfältig und erarbeiten sowie bewerten pragmatische Lösungsmöglichkeiten.
- Die Unterstützung des Forderungsmanagements ebenso wie die Koordination von Versicherungsangelegenheiten liegen in Ihren Händen.
- Sie planen und fĂĽhren RevisionsprĂĽfungen durch.
- Das Datenschutzmanagement wird von Ihnen angeleitet und überwacht. Sie sind Gleichbehandlungsbeauftragte*r gemäß EnWG.
Ihr Profil
- Basis: Sie haben idealerweise tätigkeitsbezogene Berufserfahrung und ein abgeschlossenes Studium, z. B. als Diplom-Betriebswirt, Volljurist, Wirtschaftsjurist, BA Recht und Wirtschaft.
- Know-How: Sie denken logisch und folgen der betriebswirtschaftlichen Vernunft. Traumhaft sind Erfahrungen im Energie- und Versorgungsumfeld.
- Art: Sie haben eine analytische und konzeptionelle Herangehensweise und sind durchsetzungsstark. Eine gute Portion Humor ist nicht Voraussetzung, aber hilft.
- Weitere Stärken: Sie spielen im Team, sind kontaktfähig, loyal und kommunikationsstark.
VerrĂĽckt - Ihre Vorteile
Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher, denn wir sind krisensicher und systemrelevant. Wir arbeiten Sie optimal ein und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
Ihre Vergütung zahlen wir nach TV AVEU, stets pünktlich und 13 Mal im Jahr! Sie profitieren von regelmäßigen Tariferhöhungen. Freuen Sie sich zusätzlich auf weitere Leistungen, z. B. Kitazuschuss, vergünstigtes Firmenticket.
Damit es Ihnen auch in der Zukunft gut geht, bieten wir eine betriebliche Altersversorgung an.
30 Tage Urlaub pro Jahr sorgen für Ihre Erholung. Haben Sie einmal Überstunden angesammelt, können Sie diese als Freizeitausgleich nutzen.
Wir bieten Ihnen vielfältige und regelmäßige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Ob ein Familiengeburtstag, die Zählerablesung Zuhause oder ein Arzttermin… Dank flexibler Arbeitszeiten und mobiler Arbeit können Sie Beruf und Privatleben bei uns gut miteinander vereinbaren.
Ăśber uns
Die Frankfurter Dienstleistungsholding GmbH ist der dynamische und leistungsstarke Dienstleistungskonzern der Stadt Frankfurt (Oder). Mit unserer Erfahrung und Wirtschaftskraft sind wir der zuverlässige Partner für eine optimale Grundversorgung der Region. Wir gehören zu einem der größten Arbeitgeber der Region und sind in kaufmännischen Bereichen, in der IT sowie im Personalmanagement tätig. Zum gesamten Verbund zählen ca. 350 Beschäftigte.
Neugierig geworden?
Ihre Bewerbung bei uns
1. Online bewerben
Bewerben Sie sich einfach über unser Karriereportal oder per E-Mail bei uns. Zeitnah bekommen Sie eine Eingangsbestätigung. So können Sie sicher sein, dass Ihre Bewerbung bei uns angekommen ist.
2. Erstes Kennenlernen
Wenn uns Ihre Bewerbungsunterlagen überzeugen, laden wir Sie zu einem Gespräch ein. Selbstverständlich können Sie uns alle Ihre Fragen stellen.
3. Vertrag unterzeichnen
Passt alles, senden wir Ihnen Ihren Arbeitsvertrag zu oder laden Sie persönlich zur Vertragsunterzeichnung ein.
4. Bei uns losstarten
Wir freuen uns, Sie als Teil unseres Teams zu begrĂĽĂźen!
Neugierig geworden?
Wir als Arbeitgeber
Freundlich – Digital – Hilfsbereit, willkommen bei der Frankfurter Dienstleistungsholding! Wir suchen Sie als Beriechsleiter*in Recht & Revision (m/w/d) für spannende und sinnvolle Tätigkeiten. Als Dach der starken FDH-Gruppe steht die Frankfurter Dienstleistungsholding für die Region ein – als zuverlässiger und stabiler Arbeitgeber wollen wir mit Ihnen Frankfurt (Oder) nachhaltig gestalten.
Alles klar?
Wenn nicht, können Sie uns gerne zur ausgeschriebenen Stelle, zu unserem Bewerbungsprozess oder zur Frankfurter Dienstleistungsholding als Arbeitgeber Fragen stellen. Marcus Lemke steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Marcus Lemke, Personalmanagement
Statement zur Chancengleichheit
Wo Neugier auf Verlässlichkeit trifft, gilt Mitmachen statt Mitlaufen – gemeinsam packen wir es an, um Frankfurt (Oder) zukunftssicherer zu gestalten. Was uns dabei wichtig ist: Ihre Motivation und Ihr Wille, Veränderungen voranzubringen – nicht Ihre Herkunft, Religion, sexuelle Identität und Orientierung oder Ihr Alter. In unseren Teams arbeiten die verschiedensten Charaktere und Persönlichkeiten gemeinsam an innovativen Lösungen.
